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“凶事!硚口公园晚上蛮多饼子，丧事” 苹果任命美银资深人士为新任多元化主管

苹果任命美银资深人士为新任多元化主管

　　苹果（AAPL.US）最近几年来第四次聘请了一名新的多元化主管，这家iPhone制造商力图让员工步队更具包涵性。银行业资深人士Cynthia Bowman将代替Barbara Whye，成为负责包涵性和多样性的苹果副总裁。本年早些时辰，Bowman在工作17年后分开了美国银行，其比来的职位是首席多元化、包涵性和社会责任官。　　与其他科技巨子一样，苹果一向在尽力使员工更具代表性，但成果黑白各半。该公司还面对着最高多元化职位的人事情动。第一名担负该职位的高管是人力资本主管Denise Young Smith ，她上任不到一年就在2017年去职了。代替她的是Christie Smith，后者于2020年去职。　　苹果在提高员工多样性方面获得了进展，但未被充实代表的少数族裔所占比例并未年夜幅增添。　　2014年至2022年间，美国黑人员工的比例从7%上升到9%摆布。亚裔员工的比例翻了一番，到达30%，而拉丁裔员工的比例从11%上升到15%。从全球来看，女性占苹果员工总数的35%，高于2014年的30%。自2022年以来，该公司就没有在其网站上发布过新的数据。　　与此同时，鞭策多元化、公允和包涵（DEI）的更普遍尽力在美国企业界遭到了强烈否决。Forrester Research的数据显示，到本年年末，为DEI理念供给资金的美国公司比例将降至20%，而2022年这一比例为33%。 .app-kaihu-qr {text-align: center;padding: 20px 0;} .app-kaihu-qr span {font-size: 18px; line-height: 31px;display: block;} .app-kaihu-qr img {width: 170px;height: 170px;display: block;margin: 0 auto;margin-top: 10px;} 股市回暖，抄底炒股先开户！智能定投、前提单、个股雷达……送给你>>。